栏目：就业指导 作者：ebaitiancms 来源： 时间：2009-07-29 14:52:13 点击：5318
我系毕业生工作本着全面落实“实践科学发展观”、切实解决应届毕业生就业为目的的指导思想，力循安全、文明、有序、愉快的原则，全盘考虑，分段落实，切实为学生着想，通过深入细致的思想政治工作，着重解决毕业生存在实际问题，卓有成效。目前，我系09届毕业生214人，在校165人左右，整体稳定，毕业生离校手续的办理正有序展开。现将毕业生工作小结如下。
一、领导高度重视，组织机构完整。
今年年初，世界性的金融危机导致了今年高校毕业生的就业形势严峻，针对这种情况，我系于3月成立了以系主任为组长，分管副书记为副组长的“09届毕业生工作领导小组”，根据学校会议和文件等有关毕业生工作的精神与我系实际，对我系2009届毕业生的就业问题，毕业生的毕业资格审查问题以及毕业手续办理问题做了细致周密的安排。尤其对近1个月的毕业生工作作了详细的安排，同时，密切关注实际操作的情况，有临时变动，及时与有关部门协调处理，并做好学生的解释工作。
二、加强师生沟通，注重引导。
毕业生在毕业期间由于马上离开学校走入社会，思想比较敏感，对未来的生活感到迷茫。为此，我系毕业生领导小组成员经常深入学生当中，掌握学生动态，了解情况，对学生的疑惑能以最和蔼的态度，最亲善的语言细致地解释，并尽可能在不违反原则的前提下帮助学生解决问题。学生最终能心平气和地面对周围的人和事，逐渐学会了理解和宽容。另一方面针对毕业班辅导员的调动毕业生管理方面存在真空的实际情况，重新任命原学生会，团支部的主要负责人作为毕业生的信息员，这些干部工作认真负责，基本上能了解各班存在的实际问题(包括学生当中存在因情感、心理、就业、贫困等因素可能产生的不稳定隐患等问题)，他们都能及时上报，并且能协助老师做好全年级的学生思想工作。在系领导的直接干预下，控制全班动态的同时，有针对性的排查，对少数学生予以重点盯防，在交流沟通间缓解。
三、毕业常规工作有效开展。
制定了毕业生资格审查表，将缴费、相关材料、考试成绩、职业证书等项目按班级列出清单，逐一审查登记，作为发放离校手续表的依据。另外，体检、论文、优秀毕业生评定、满意教师评选，就业讲座、2009届校友联谊会等也按计划进行。
四、就业工作
1、全系领导教师关心，多种途径安排学生就业
2、能及时互通就业信息
3、对来系招聘单位审查资质，严格把关。
4、主动联系就业单位，提供就业岗位。
到目前为止就业情况：综合就业率84%，协议46%
五、问题和建议
1．问题：人员的变动给我系毕业生工作带来了困难。书本费退返，离校手续办理部服务态度及工作效率等问题有待加强。
2．建议：相关部门加强管理，保证学生人身财产安全。生活补助直接发放。
